2019 yılı Ocak memur maaş (ek ders, agi, tazminatlar, vergi matrahları) katsayıları belli oldu

2019 yılı Ocak memur maaş (ek ders, agi, tazminatlar, vergi matrahları) katsayıları. 2019 yılı memur maaş katsayıları ne kadar oldu? İşte 2019 memur maaş oranları ve maaş katsayısındaki artışların memur ve emekliye etkisi..Mal beyanında esas alınacak şube müdürü maaşı ne kadar olacak? Memur maaş katsayıları ne kadar artacak? Sözleşmeli personelin sözleşme tavanı ne kadar artacaktır?

2019 yılı Ocak memur maaş (ek ders, agi, tazminatlar, vergi matrahları) katsayıları belli oldu

 
Memur maaş katsayıları ne kadar artacak?

Açıklanan enflasyon rakamları sonrasında memur ve memur emeklilerine yansıtılacak 10,7 oranındaki zamma göre 01/01/2019-01/07/2019 döneminde geçerli olmak üzere; Aylık katsayısı (0,13055958), memuriyet taban aylığı göstergesine uygulanacak taban aylık katsayısı (2,04363), iş güçlüğü, iş riski, temininde güçlük ve mali sorumluluk zamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak yan ödeme katsayısı ise (0,04140401) olarak belirlenecektir.

Bu rakamlardan aylık katsayısı ile taban aylık katsayısı emekli maaşını etkilemektedir. Özellikle taban aylık katsayısındaki artışlar emekli maaşını oldukça fazla etkilemektedir. Çünkü, memurlarda taban aylık tutarından gelir vergisi ve emekli kesintisi kesilmekte iken emeklilerde taban aylık tutarları üzerinden hiçbir kesinti yapılmamaktadır.

Sözleşmeli personelin sözleşme tavanı ne kadar artacaktır?

Kamu kurumlarında birden fazla sözleşmeli personel statüsünde çalışan personel olduğu için bunların ücret tavanları da oldukça farklıdır. Memur maaşlarına yansıtılacak zam artışına göre 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin 3'üncü maddesinin (c) bendi uyarınca sözleşmeli olarak çalıştırılan personelin ücret tavanı 7.146,29 TL'ye yükseltilecektir.

Bilişim uzmanlarının sözleşme tavanı 31 bin 853,8 TL olacaktır. Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların 3'üncü maddesinin ikinci fıkrasında yer alan ücret tavanı 6.370,76 TL'ye yükseltilecektir. Özellikle bu tutar 5502 sayılı Kanun'a göre istihdam edilen bilişim uzmanlarının sözleşme tavanları ile 375 sayılı KHK kapsamında istihdam edilen bilişim uzmanlarının sözleşme tavanlarını arttırdığını ifade etmek isteriz. Bu rakamlara göre 375 sayılı KHK kapsamında çalıştırılan sözleşmeli Bilişim Uzmanlarına ödenecek tavan brüt ücret 6.370,76*4 = 25.483 TL, 5502 sayılı Kanun kapsamında çalıştırılan bilişim uzmanlarına ise tavan brüt ücret 6.370,76*5 = 31.853,8 TL olacaktır.

Başbakanlık'ta Çalıştırılacak Sözleşmeli Personel Hakkında Hizmet Sözleşmesi Esaslarının 8'inci maddesinde yer alan Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanı'nın aylık sözleşme ücret tutarı, 56.400 gösterge rakamı ile aylık katsayısının çarpımı suretiyle hesaplanan 7.363,56 TL'dir.

En yüksek devlet memuru maaşı ise 9500*0,13055958 =1.240 TL olmuştur. Mevzuatı uyarınca istihdam edilen sözleşmeli personelin hizmet sözleşmesi esaslarında yer alan taban ve tavan ücretleri % 10,7 oranında artırılacaktır.

18/7/2017 tarihli ve 2017/T-8 sayılı Yüksek Planlama Kurulu Kararı'na ekli (EK-I)'de gösterilen grupların en düşük ve en yüksek temel ücretleri ile bu gruplara göre temel ücreti belirlenen personelin temel ücretleri % 10,7 oranında artırılacaktır. Temel ücret artışıyla birlikte başarı ve kıdem ücreti de arttırılacaktır.



399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin kapsamı dışında kalan kamu iktisadi teşebbüsü ve bağlı ortaklıklarında (özelleştirme kapsam ve programında bulunanlar dahil) çalışan sözleşmeli personelin 30/06/2018 tarihi itibarıyla geçerli olan sözleşme ücretleri %10,7 oranında artırılacaktır. Ancak, bunların sözleşme ücreti tutarları, ilgili dönemde anılan Kanun Hükmünde Kararname'nin eki (II) sayılı cetvele dahil emsali personelin toplam sözleşme ücreti tutarını geçmeyecektir.

Katsayı artışları asgari geçim indirimini arttırdı mı?

Asgari geçim indirimi tutarları 2019 yılının ilk 6 aylık dönemi için belirlenen asgari ücrete göre belirlendiği için bu tutarlarda değişiklik olmayacaktır. Buna göre, 2019 yılında asgari geçim indiriminin hesaplanmasında esas alınacak brüt asgari ücret tutarı 2.558,4 TL'dir. Ayrıca, katsayı artışı, çalışmayan eş için 2.134, çocuklar için ise 250 gösterge (0-6 yaş için 500) rakamının maaş katsayısı ile çarpımından oluşan tutar üzerinden ödendiği için çocuk ve aile yardımı tutarını da arttıracaktır.

Maaş farkı ödemesi yapılacak mı?

Memur ve sözleşmeli personel maaşları peşin ödendiği için 01/01/2019-14/01/2019 tarihleri arasındaki maaş farkı tutarları hesaplanarak hesaplara yatırılacaktır.

Maaş katsayısındaki artışlar kıdem tazminatı tavanını ne kadar arttırdı?

Kıdem tazminatı tavanının hesabında bir hizmet yılı için Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanına yapılan emekli ikramiyesi ödemesi esas alınmaktadır. Bu çerçevede, maaş katsayısındaki artışlar, Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanı'na yapılacak emekli ikramiyesini de arttıracaktır. Dolayısıyla Cumhurbaşkanlığı İdari İşler Başkanı'nın emekli ikramiyesine paralel artış gösteren işçilere ödenecek kıdem tazminatı tavanı tutarı 01/01/2019 tarihinden itibaren 6.015,9 TL olacaktır.

Mal beyanında esas alınacak şube müdürü maaşı ne kadar olacak?

3628 sayılı Mal Bildiriminde Bulunulması, Rüşvet ve Yolsuzluklarla Mücadele Kanunu uyarınca yürürlüğe konulan Mal Bildiriminde Bulunulması Hakkında Yönetmeliğin 8'inci maddesi uyarınca Maliye Bakanlığı'nca ilan edilmesi gereken genel idare hizmetleri sınıfında birinci derecenin birinci kademesindeki şube müdürüne ödenen her türlü zam ve tazminatlar dahil net aylık tutarı 01/01/2019 tarihi itibarıyla 5.618 TL olacaktır. Bu tutarın kendilerine aylık ödenmeyenleri kapsadığını ifade etmek isteriz. Yani memurlarla ilgisi yoktur.

Daha önceki yazılarımızda detaylı şekilde açıkladığımız üzere, kendilerine aylık ödenenler, net aylık tutarının beş katından fazla değer ve tutarındaki, para ve para hükmündeki kıymetli kağıtları, hisse senedi ve tahvilleri, altın ve mücevheratı, her türlü kara, deniz ve hava taşıt araçları, traktör, biçer-döver, harman makinası ve diğer ziraat makinaları, inşaat ve iş makinaları, hayvanlar, koleksiyon ve ev eşyaları ile diğer taşınır malları, hakları, alacakları, borçları, gelirleri, bildirmek zorundadırlar.

Ahmet Ünlü




YORUM EKLE
YORUMLAR
hemşire
hemşire - 2 ay Önce

sağlık sen boşu boşuna uğraşma artık millet sizleri iyi tanıdı bu tür açıklamaları yutmuyor sizlere inanmıyor .söyleyelim sizlere neler yaptınız son 16 yıldır iktidarla beraber yetkide sizlerde bu yaptıklarınız dişe dokunur elle tutulur bir sey değil iktidarla beraber hareket eden sizlerin yapması alması gereken haklardı yarım yamalak aldınız bunu da başarı diye anlatıyorsunuz

.işte başarılarınız
1)ne can güvenliğimiz var 16 senedir nice personel öldü darp edildi ortalarda yoksunuz şimdide yeni çıkan yasada birsey yapmıyor aynı şekilde sadece mahkemede ifade veriyorlar çıkıyorlar nerede başarı

2)ne servislerimiz ne lojmanlarımız var kurumların hemen hepsinde merkez olsun taşra olsun servisleri var bu uygulama hastanelerde çalışan personelede verilmelidir.nerede başarı

3)maaşlarımızın hali ortada kamuda en düşük maaşımız var.20 yıllık çalışan bir sağlıkçı yeni zamla beraber 4100 tl alırken bir asker astsubay 6500 tl bir polis 5200 tl bir öğretmen 5000tl bir vaiz 5300tl bir zabıta 4850 tl vb vb siz ne anlatıyorsunuz her kesim bizlerin maaşını geçti sağlık sennnn

4)yıpranma payı 15 yıla 1 sene olacak şekilde yazıklar olsun asker polis

gardiyan itfaiye eri zabıtanın gazetecinin bile yanında geçmiyor bunuda başarı gibi

yansıtılıyor

5)ek göstergeler 3600 bile değil.bakalım göreceğiz neler yapabiliyorsunuz sonu yine hüsran olmasın hıı


6)döner sermayeler son 5 yılda sıfır 0 tl kimi hastanelerde 30tl 50 tl

yazıklar olsun hani nerdesiniz neden tepki vermiyonuz en basit sorun hadi çözün gidin bakanlığa hükümete bu nedir deyin elimizde ne varsa gitti siz diyonuz ki başarı başarı ha ha ha

7)sabit ödemeler emekliliğe yansıtılmıyor dr yansıtıldı aynı zamanda

emekli maaşalrı ve sabitleri arttırıldı açıklayın bakalım bunuda


8)ne icap ücretleri ödenmiyor hani çözebildiniz mi bu sorunu

9)nöbet ücretleri ödenmiyor izne çevriliyor.ıhesap sordunuz mu ya gidin işinize kimi kandırıyorsuunuz sağlık çalışanları dört gözle yerel seçimleri bekliyor ve tepkisini en güzel şekilde verecektir

bir hemşire bir sağlık memuru olarak aldığım maaş zamla beraber herşey dahil 3800 tl kamuda ne düşük maaşı alıyoruz sağlık sen ne başarısı ne diyorsunuz Allah aşkına 16 yıldır her kesime zam yapıldı yeni işe başlayan bir bekçi bile 4300 maaş alırken bizler alıyoz bakın .hep geriye gidiyoz emsallerimiz bizlerden 2000 tl fazla alıyor bunu açıklayın.

son çırpınışlarınız bunlar sağlık sen yakında zamanlarda cumhur ittifakıyla sağlık bakanlığı ve birkaç bakanlıkta mhp ye geçer nede olsa artık ayrım gayrım yok kardeş partiyiz öyle değilmi bakanlık mhp geçer ve türk sağlık sen yetkiyi alır sizlere bay bayyyyy.yazın bir kenara bunu

SIRADAKİ HABER